OKR & KPI Crash Course

Apa yang akan kamu dapatkan?

1 Bacaan   
38 Video   
4 Kuis   
9 Files   

Lihat Detail

Pemateri

Asmarandhany

Asmarandhany

Certified Career Coach, Leadership Trainer, and Speaker for Young Professional

Asmarandhany adalah seorang Certified Career Coach yang mempunyai pengalaman professional lebih dari 12 tahun di perusahaan-perusahaan ternama seperti Astra, GroupM, ZALORA, Shopee, dan Hypefast. Beliau meniti karirnya mulai 0 hingga menjadi seorang VP. Selama 3 tahun terakhir, Asmarandhany mendedikasikan dirinya sebagai Coach, Trainer, dan Course Creator. Setelah meng-coaching ratusan profesional muda dan berkolaborasi dengan lebih dari 45 perusahaan dalam webinar, trainings, dan inisiatif talent development, ia merangkum semua pengalaman tersebut dalam praktiknya.

Deskripsi

Kelas "OKR & KPI Crash Course" adalah program yang membahas lengkap mengenai metode goal setting OKR (Objective Key Results) & KPI (Key Performance Indicator) untuk:

  • Anda yang belum punya pengalaman dengan OKR dan KPI
  • Anda yang struggling dengan team performance management
  • Anda yang belum punya pengalaman managerial sebelumnya

Yang Anda Dapatkan: 

✅ 4 modul mengenai goal setting frameworks: OKR & KPI yang efektif di lingkungan fast-paced

Tidak perlu mencocokkan jadwal karena Anda bisa menonton materi kapan saja

Worksheets dan work templates yang bisa di-download

Lifetime access ke materi course, semua future updates pada materi bisa anda akses gratis tanpa biaya tambahan lagi

✅ Certificate of completion

Konten

Welcome to OKR & KPI Crash Course!

Belajar OKR dan KPI: Apa bedanya?
Cara Belajar Course Ini
Wecome to OKR & KPI Crash Course

Modul 1: Introduction to OKR & KPI

Introduction to OKR & KPI
Definisi OKR
Formula OKR
Mengapa OKR?
Karakteristik dari Objectives & Key Results yang baik
Definisi KPI
Menentukan KPI yang akan digunakan
OKR vs. KPI
Benefit dari OKR & KPI
Materi OKCC - Module 1 (klik untuk download)
Quiz - Module 1: Introduction to OKR & KPI

Modul 2: Writing & Setting OKR

Writing & Setting OKR
Menulis Objectives dengan benar
Menulis Key Results dengan benar
Contoh dari OKR yang baik vs. OKR yang kurang baik
Petunjuk cara menggunakan OKR tracker template
Petunjuk cara OKR Cascade, contoh kasus pada ecommerce company
Contoh Template Tracker OKR
Template Cara OKR cascading OKR
Materi OKCC - Module 2
E-book tentang OKR
Quiz - Module 2: Writing & Setting OKR

Modul 3: Writing & Setting KPI

Writing & Setting KPI
Tracking KPI
Petunjuk cara menggunakan KPI template
Template KPI Dashboard (klik untuk download)
Materi OKCC - Module 3 (klik untuk download)
Quiz - Module 3: Writing & Setting KPI

Modul 4: Implementasi & Best Practice

Implementasi & Best practice
Berapa banyak layer OKR yang kita butuhkan di organisasi?
Step by step rolling out OKR
North Star OKR
Contoh North Star OKR?
Apa yang terjadi setelah North star OKR ditentukan?
Tiga peran penting dalam implementasi OKR
Tracking OKR progress
Penolakan umum terhadap penggunaan OKR
Kesalahan umum implementasi OKR di organisasi
Materi OKCC - Module 4 (klik untuk download)
Pertanyaan yang sering ditanyakan tentang OKR & KPI (klik untuk download)
Quiz - Module 4: Implementation & Best Practice

Q & A

Q & A - Apakah goals terkait finansial harus dibuka ke semua karyawan?
Q & A - Apakah OKR perlu persetujuan pimpinan perusahaan?
Q & A - Bagaimana proses validasi OKR yang diajukan dari masing-masing team?
Q & A - Apakah ada formula manjur, supaya iterasi OKR tidak terlalu banyak?
Q & A - Bagaimana cara memilih Key Results yang tepat, jika kita develop aplikasi?
Q & A - Bagaimana jika OKR di perusahaan saya malah top down?
Q & A - Kapan kita harus define North Star OKR?
Q & A - Bagaimana menentukan target persentase improvement?

Lihat Detail

Pemateri

Asmarandhany

Asmarandhany

Certified Career Coach, Leadership Trainer, and Speaker for Young Professional

Asmarandhany adalah seorang Certified Career Coach yang mempunyai pengalaman professional lebih dari 12 tahun di perusahaan-perusahaan ternama seperti Astra, GroupM, ZALORA, Shopee, dan Hypefast. Beliau meniti karirnya mulai 0 hingga menjadi seorang VP. Selama 3 tahun terakhir, Asmarandhany mendedikasikan dirinya sebagai Coach, Trainer, dan Course Creator. Setelah meng-coaching ratusan profesional muda dan berkolaborasi dengan lebih dari 45 perusahaan dalam webinar, trainings, dan inisiatif talent development, ia merangkum semua pengalaman tersebut dalam praktiknya.

Loading...